公务员录用体检通用标准（试行）（公务员录用体检通用标准(试行)）
大家好,小宜来为大家讲解下。公务员录用体检通用标准，试行，公务员录用体检通用标准(试行)这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
#事业单位招聘##重庆#岗位信息：重庆两江人力招聘派遣至南川区公园管理所2人
一、岗位、数量及工作地点
园林绿化养护管理工 2名，派遣到重庆市南川区城市管理局下属事业单位南川区公园管理所
二、招聘条件
(一)限男性，50周岁以下，初中及以上学历。
(二)工作认真细致，具有较强的敬业精神和责任心。
(三)服从分配，听从指挥，能够遵守单位各项规章制度，具有较强的团队协作意识。
(四)身体健康，无重大疾病，具有履行职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》。
三、招聘方式及流程
(一)现场报名
地点：重庆两江公司南川办事处
时间： 2022年9月14日至2022年9月16日 (8:30-12:00，14:30-18:00);
方式：填写《应聘人员登记表》，详见附件
(二)资格初审
招聘单位审查报名者是否符合报名资格。
(三)面试
资格初审结束后5个工作日内通知报名者现场面试。
面试时间：待定(另行通知);
面试地点：待定(另行通知);
面试前两名进入资格复查。
(四)资格复审和体检
面试合格者，核查学历学位证、毕业证、身份证、征信及无犯罪记录等信息，资格复审合格的参加体检。
(五)考察聘用
体检合格者将按程序进行考察，对其人事档案、政治思想、道德品质、能绩表现、任职资格及亲属政历等情况进行全面考察。考察不合格不予聘用。因考察不合格产生的缺额，按面试得分情况从高到低依次递补，并按要求履行体检和考察程序。
四、工资待遇
工资标准为：月基本工资1800元、岗位工资400元，缴纳五险。如有加班，加班工资另行计发。
2022兴安盟科右前旗科技政法、农牧业事业单位引进人才总成绩暨进入体检考察人员名单公告
根据《科右前旗科技政法事业单位引进高层次和急需紧缺人才“绿色通道”的公告》、《科右前旗部分事业单位引进高层次和急需紧缺人才“绿色通道”的公告》，“绿色通道”引进人才的评估(面试)环节已经结束。现将总成绩及进入体检人员名单予以公告。同时将体检、考察、档案审查有关事宜安排如下：
一、总成绩暨进入体检人员名单(详见附件)。
二、公示期限为2022年4月24日至4月28日(5个工作日)。监督举报电话：0482-8399593。
三、体检安排
(一)体检标准
体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)以及《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕1号)及修订标准执行。
(二)体检时间、地点及费用
1.体检时间为2022年4月29日(星期五)，请参加体检人员务于早8点前报到;
2.体检地点为科右前旗人民医院门诊一楼体检科;
3.体检费用由参加体检人员自付。
(三)体检注意事项
1.体检前三日避免劳累，清淡饮食、忌酒，避免使用对肝肾功能有影响的药物，限高蛋白、高脂、高糖、高盐饮食。
2.体检前一天19:00后禁食，体检当日早晨需空腹(禁食、禁水)，憋尿。
3.女性体检前一天清水清洗外阴，体检当日取尿标本时接中段尿。
4.月经期的女性不做尿检(经净3—5日后再做)，应提前与领队、医护人员说明。
5.已经怀孕或可能怀孕的女性不做放射线(胸片)检查，应提前与领队、医护人员说明。
6.视力检查为矫正后的视力(需要佩戴眼镜人员请佩戴眼镜进行检查)。
7. 体检当天穿宽松易穿脱衣服，不穿带金属装饰衣物，不带首饰。女生不穿连裤袜、紧身裙子及带有金属纽扣的文胸、衣服。
8.体检当日请保持体检秩序，听从工作人员安排。
9.体检完成以后请将体检表交回给工作人员。
10.体检当日，参加体检人员携带笔试通知书、本人身份证。
11.不能按时参加体检的人员视为自动放弃，取消人才引进资格，责任自负。
12.对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消其引进资格。体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按有关规定处理。
四、档案审查安排
体检合格人员请于2022年5月7日前到科右前旗人社局128 办公室开具调档函，于2022年5月12日之前将本人学籍档案送至科右前旗人社局118室。
档案室联系电话：0482—8399184。
五、考察安排
考察工作由引进人才单位具体负责。2022年5月12日之前将考察报告送至人社局128办公室。
六、有关事宜
体检、考察不合格人员取消人才引进资格，联系电话：0482—8399593。
附件：科右前旗科技政法、农牧业事业单位引进高层次和急需紧缺人才“绿色通道”总成绩暨进入体检考察人员名单.xlsx
科右前旗委人才工作领导小组办公室
2022年4月24日
>>2022广东省监狱管理局考试录用公务员体检公告<<
根据《广东省2022年考试录用公务员公告》和《广东省省直机关及其直属机构2022年度选调优秀大学毕业生和考试录用公务员面试公告》等有关精神，我局2022年考试录用公务员体检工作定于7月5日至8日开展，现就有关事项公告如下：
一、体检对象
面试结束后，在考试总成绩合格的考生中按高分到低分的顺序确定进入体检人选。入围体检名单在原报名系统公布，报考我局职位的考生可登录网页链接查询。
二、体检填表时间及地点
体检填表时间为7月5日至7日，报到时间为各职位填表当日15:30前。
体检填表报到处设在广州体育学院西门，地址：广州市天河区广州大道中1268号(见附件1)。
请入围体检的考生携带本人笔试准考证、身份证、1张二寸近期白底免冠彩色照片以及须递交的个人资格材料(见附件2)，按照所报考职位体检安排(见附件3)到体检填表报到处报到。
三、体检时间及集中地点
体检时间为7月6日至8日，报到时间为各职位体检当日07:00前。
体检集中地点设在广州体育学院西门。
请参加体检的考生携带本人准考证、身份证按所报考职位体检安排(见附件3)到体检集中地点报到，统一乘车前往指定体检医院进行体检。
四、体检标准
本次体检工作在省级公务员主管部门与同级卫生行政部门指定的医疗机构进行，个人不得选择医疗机构。体检前，考生应提前阅读体检须知(见附件4)、熟悉体检项目适用标准和有关当日、当场复检项目及要求。
(一)体检适用标准。按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》《公务员录用体检特殊标准(试行)》《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》《国家公务员局综合司关于司法行政部门医学、心理矫正类职位体检视力项目执行标准的复函》《广东省公务员录用体检工作实施细则(试行)》等有关规定组织实施。
(二)关于复检。体检医疗机构和体检医师根据体检项目的规定，区别不同情况进行检查和复检。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向我局提交复检申请。复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检，均不进行复检。
五、疫情防控要求
考生应严格遵守疫情防控规定，按要求做好健康申报，落实各项防疫措施。如果因个人未做好自身防疫等原因而导致不符合本公告防疫要求，则不能参加体检。
(一)考生体检前请及时申领“粤康码”，每日如实进行健康申报。密切关注广州市最新疫情防控政策，并按规定报告，配合完成健康管理措施，避免前往疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的聚集。
(二)考生符合以下条件方可参加体检填表和体检：粤康码为绿码，有体检填表(体检集中)前(以附件3中各职位报到时间为准)48小时内广东省内的核酸检测阴性证明(电子、纸质同等效力)，现场测量体温<37.3℃。
(三)考生体检填表及体检当日须配合和服从防疫管理，按要求全程佩戴一次性医用外科口罩(口罩上不得有明显文字、图案标识)，做好个人防护。体检填表或体检期间如出现身体不适，应及时报告并服从现场管理。
(四)考生应认真阅读并下载签署《考生疫情防控承诺书》(附件5)，于体检填表当日按要求交给考务工作人员。
(五)考生不配合考务防疫工作，不如实报告健康状况，隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，提供虚假防疫证明材料(信息)的，取消体检资格。造成不良后果的，依法依规追究责任。
六、注意事项
篇幅较长，请查看原文！
原标题：广东省监狱管理局2022年考试录用公务员体检公告
文章来源：广东省监狱管理局2022年考试录用公务员体检公告 - 广东省监狱管理局
河南考生公考第一，体检被查出患有梅毒，被取消录用后考生不服，坚称自己没问题。你相信考生还是相信官方体检？梅毒即便治好，也是终身阳性，难道体检还能有假？
这个男生参加的是国家公务员考试，报考单位是黄委会，在体检阶段，第一次体检梅毒阳性，然后进行复检，显示阴性，就进行了第三次体检，结果阳性，因此最终被判定患有梅毒。根据《公务员录用体检通用标准（试行）》第18条规定：淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹、艾滋病的不合格，于是该男生被取消录用。
很多人看到这个新闻，第一反应就是阴谋论，说肯定是第二名有关系，所以要把第一名卡掉，然后录用第二名。
作为资深公务员，我现在就可以下结论，体检一定不会存在问题，国家公务员考试，从某种程度上来说比高考更公平，因为公考真的是全国统一试卷，而且统一分数线，所有考生公平竞争。这么高等级的考试，没人敢通过体检这种方式去卡人，就算真的要卡人也不会用“梅毒”这个理由。至于很多人还以的萝卜岗，说说我的看法：
1、公务员考试到底有没有萝卜岗？
公务员考试基本不存在萝卜岗。首先，笔试这一关有难度，就算设置了萝卜岗，萝卜也不一定能考上，那还费尽心思设置萝卜岗干嘛？其次，现在设置岗位需求，用人单位先提条件，然后人事部门把关，人事部门不可能允许你设置非常明显的萝卜岗位，因为一旦出了问题，人事部门也要担责，没人愿意承担这个风险。
但是你说有没有倾向性？当然有，我当年考公务员，考上后才知道，我那个岗位的意向性人选，是单位某位领导的女儿，可她连笔试都没通过。我那个岗位是什么要求呢，只限制我这个专业，再加两年基层工作经验。你说这能算萝卜岗么？
很多吵着自己总成绩第一名被取消录用资格的，事后证明都是自己有问题，举两个例子：
第一例：3月份，河南郑州，当事人一女生说在3年前的教师招考中，自己排名靠前，都已经被录用了，后来又说体检不合格，委屈得很，要讨说法，搞得成了热点事件。最后经过调查，当事人是因为在体检中被发现一只眼睛接近失明，所以取消录用的。
第二例：5年前，江苏徐州，纪某在徐州市事业单位考试中笔试面试第一，但被人社部门发现其所学专业与需求专业存在“一字之差”，因此取消了录用。这事经过调查，实际上是因为纪某自己是萝卜岗，报考单位和人社部门对专业认知存在认知差异，其所学专业不符合报考条件，后来给她设置岗位的单位多人被处以纪律处分。
2、公务员考试有没必要通过体检卡人？
实际中，我见过一些考生为了某项指标合格而在体检前服药的，但很少听说谁因为莫须有的体检指标不过关而被卡的，到了体检这一步，要卡人太难了：
一是需要疏通的环节太多。因为第一次体检不合格后，还有复检机会，这两次是不同的医院不同的医生，经手的人越多，越容易出问题。
二是考生自己也会非常谨慎。现在考上一个公务员太不容易了，很多考生在官方体检前，都先自己跑去三甲医院体检一遍，哪里有问题就赶紧补救，要是因为自己本不存在的问题，被检查出来有问题，谁能善罢甘休？
三是有能力在体检阶段卡人的，反而用不着用这种手段。这个极少，但是不可否认确实存在，目前相对来说，事业单位招考过程中，用人单位的自由裁量权更大一点，很多有意向的，会先通过事业单位招考进来，然后转为公务员。
其实关键就在于河南这个考生是不是真的患有梅毒，现在招考单位已经同意再次进行复检了，该考生表示，即便复检没问题，也不会再去这个单位了。我怀疑他说这话，可能是不会去复检了。
我是@晏公子Pro ，一名行政执法从业者，专注公考、教育领域，欢迎关注交流。
#应届生求职##重庆招聘#岗位信息：重庆两江新区礼嘉街道办事处派遣人员招聘5人
2022重庆两江新区礼嘉街道办事处派遣人员招聘5人公告已经发布，网络报名时间：2022年9月7日15：00时，招聘公告详情如下：
一、岗位及数量
1.综合岗一(1人)
2.综合岗二(1人)
3.综合岗三(1人)
4.综合岗四(1人)
5.城市管理综合岗(1人)
岗位具体要求详情见附件1《招聘岗位需求详情表》。
二、招聘条件
(一)报考人员应同时具备下列条件
1.年龄在18周岁以上、35周岁(含)以下，年龄计算截止日期为：2022年9月15日。
2.具有中华人民共和国国籍，具备良好的政治素质，拥护党的路线、方针、政策;爱岗敬业、敢于担当，有较强的事业心和责任感，遵纪守法、清正廉洁，无违法违纪记录。
3.热心基层工作，具备团结协作，联系群众，乐于助人等良好品行。
4.身心健康，能适应招聘岗位的工作，有一定的法律知识，同等条件下具有相应岗位工作经历者优先。
5.具备招聘岗位所要求文化程度和其他资格条件(详见附件)。
三、招聘方式及流程
招聘采取报名和资格审查、笔试、面试、考察、录用的方式进行，各流程具体内容如下：
(一)网上报名：应聘者可前往两江新区人力资源公司招聘系统报名，报名时间截止2022年9月7日15：00时(以系统报名时间为准)。
(二)资格初审：报名截止后5个工作日内应聘者可前往两江新区人力资源报名系统(网页链接)查看报名审查结果。
(三)笔试
网上及短信通知报名初审合格的考生前往招聘报名系统(网页链接)打印准考证。笔试具体时间、地点及注意事项等详见《准考证》。
笔试方式：闭卷答题，总分100分，占总成绩50%;
(四)资格复审
进入面试的考生提供学历学位证、毕业证、身份证、学信网的《教育部学历电子注册备案登记表》，原件予以审核，并交1份复印件。资格复审时间、地点另行通知。
(五)面试
面试方式：待定，总分100分，占总成绩50%；
(六)体检
体检项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员体检特殊标准(试行)》有关标准和要求执行。
四、工资待遇
工资待遇参照两江新区相关文件规定，并按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤和生育保险及住房公积金)。
五、相关要求
(一)应聘者所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。凡不符合招聘条件和弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格，责任由应聘者自负。
(二)应聘者应遵守招聘各项纪律，按时报名和参加面试，否则将取消应聘资格。
(三)请各位应聘者注意疫情防控，佩戴口罩。
公务员体检标准有哪些？
公务员录用体检通用标准(试行)
第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。
遇有下列情况之一的，排除病理性改变，合格：
(一)心脏听诊有杂音;
(二)频发期前收缩;
(三)心率每分钟小于50次或大于110次;
(四)心电图有异常的其他情况。
第二条 血压在下列范围内，合格：收缩压小于140mmHg;舒张压小于90mmHg。
第三条 血液系统疾病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。
第四条 结核病不合格。但下列情况合格：
(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者;
(二)肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。
第五条 慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。
第六条 慢性胰腺炎、溃疡性结肠炎、克罗恩病等严重慢性消化系统疾病，不合格。胃次全切除术后无严重并发症者，合格。
第七条 各种急慢性肝炎及肝硬化，不合格。
第八条 恶性肿瘤，不合格。
第九条 肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。
第十条 糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。
第十一条 有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格。
第十二条 红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。
第十三条 晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。
第十四条 颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。
第十五条 严重的慢性骨髓炎，不合格。
第十六条 三度单纯性甲状腺肿，不合格。
第十七条 有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。
第十八条 淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。
第十九条 双眼矫正视力均低于4.8(小数视力0.6)，一眼失明另一眼矫正视力低于4.9(小数视力0.8)，有明显视功能损害眼病者，不合格。
第二十条 双耳均有听力障碍，在使用人工听觉装置情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。
第二十一条 未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。
#榆林头条#对神木教育局孕妇不拍胸片不给发工资存在异议！
网友问政:你好，我通过了2021年6月神木辅导员招聘考试，在8月体检考察环节因为当时怀孕6个月所以没有做胸片这一项检查，之后医院通知没拍胸片的需要再去一次医院，第二天去医院医生让交B超单，证明怀孕，没有让拍胸片，然后在9月开学之前接到了教育局让现任教学校通知入职上岗的电话，我于9月开始参加工作，和人力资源于2021年10月24日签订了劳动合同，合同期是2021年9月1日到2022年8月31日，我在上了三个月班后于2021年11月29号开始休产假，学校和教育局都批了产假条，产假时间为2021年11月29日到2022年5月5日，我在2022年1月26日做完月子后把胸片交到了教育局，3月1号发1月份工资时教育局以入职时没有交胸片，体检没有完成为由，不给发放产期工资，让人力资源从1月份开始停发我的工资，2022年5月5日教育局又通知把之前发放的4个月的工资全部退回给人力资源，原因是入职时没有拍胸片，体检没有完成，招聘流程没有走完，不能以辅导员的待遇来发放工资。让我向学校申请3个月的代教工资，对于教育局以辅导员的身份给我分配了工作，却不让我享受相关的权益存在异议，请受理。
官方回复:尊敬的网友您好！您求助的问题已收悉。经与市教育和体育局了解，《2021年神木市小学辅导教师、幼儿园辅导员、校园网络管理员招聘公告》中明确，招聘按照发布公告、网络报名、资格审查、考试、考察复审、面试、体检、考察、公示及聘用等程序实施。同时《公告》明确，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，费用自付。因放弃体检或体检不合格造成岗位空缺的，按照各岗位报考人员的成绩从高到低依次递补，递补只进行一次。《公告》还明确，体检、考察合格者确定为拟聘人员并进行公示，公示时间为5个工作日。公示无异议者，确定为聘用人员，并办理聘用手续。所聘人员与人力资源公司签订劳动合同。该局严格按照《公告》进行招聘，关于网友反映的情况，该局已责成专人与当事人取得联系，并就相关问题做进一步解读。感谢您对百姓问政的支持与关注！
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