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大家好,小宜来为大家讲解下。泉州市人事局,泉州市人社局官网这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

一、泉州市人事局的性质

泉州市人事局是泉州市的行政主管部门,是在南安市委的领导下,负责泉州市管理人事的机关。

二、泉州市人事局的职责

1.听取和调查有关部门和单位关于人事管理相关问题;

2.根据当地实际情况,制定和修改有关泉州市人事管理政策;

3.根据泉州市领导的指示,审核各类人事档案,担任对有关招聘、考核、调动、晋升、建立年薪评定制度、关系平安活动、重大事务以及独立行使审批权等事项的担保机构;

4.按照规定,组织和协调各级政府进行分级管理,组织人事考核,指导领导干部的廉洁自律;

5.组织人事信息登记,按照有关规定,对人事任免案进行汇总,督促存在问题进行处理;

6.监督和检查各类事业单位和企业进行人事管理活动;

7.根据政府要求,管理各类聘任制人员,动态调整聘任制人员配置;

8.完善人事管理体制,组织实施人事管理教育培训;

9.围绕改革发展和科学发展要求,组织深入开展“振兴万家”活动;

10.负责社会保障相关的行政管理,完善各项社会保障政策的实施;

11.负责撰写和审议泉州市有关劳资维权、劳动就业等有关政策文件;

12.负责管理泉州市招聘、晋升、评定等人事活动。

一、泉州市人事局简介

泉州市人事局是由福建省人力资源和社会保障厅下属机构,隶属于泉州市人民政府,为泉州市政府业务部门提供人力资源服务。

二、泉州市人事局主要职责

1.执行国家、省、市和泉州市关于人事管理的相关规定,制定、完善本市的人事管理制度。

2.负责人数统计工作,把握形势,调整结构,促进合理配置,引导有效用人。

3.实施下辖各部门的人事管理,协助各单位按规定编制和修改工作人员岗位编制,协调调整人员编制,推进职务调整、升迁考核,组织有关人员对外出任。

4.负责本市职称评定工作,实施本市特岗工资政策,制定幼儿园、高等学校教师、民办幼儿园教师资格和薪酬管理政策、有素质高级技术人员发展保障政策等管理政策。

5.负责处理本市政府机关的薪资、福利管理事宜,制定购买社会保险的政策,参与编制本市政府职能部门职工绩效考核政策,协调解决机关职工带动活动和离职等各项纠纷。

6.负责本市行政事业单位的人事管理和服务,组织市场化管理工作,参与编报本市行政事业单位的编制调整及招录工作,协助有关部门完善行政事业单位人事管理制度,为民办学校工作人员招聘管理等。

7.承担泉州市主管部门的其他委托事项,负责本市人事管理的监督管理。

三、泉州市人事局现任主要职员

1.局长:任兵

2.副局长:傅庆秀、彭军春

3.科长:李玉妹、汪文玲、邢小芳

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